Что такое страховой стаж для пенсии

Страховой стаж для пенсии начисляется за время деятельности, когда в ПФР поступали взносы. От него зависит величина пенсии, о чем говорится в статье 3 закона № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года. Без стажа или с низким стажем человек будет получать лишь минимальные социальные выплаты, составляющие в 2018 году 5240,9 рубля. И получать их начинают не с наступлением пенсионного возраста, а на пять лет позже. Для назначения самой низкой страховой пенсии нужен минимальный стаж, составляющий 15 лет (или 30 пенсионных баллов). С 2019 года цифра эта начнет расти из-за постепенного увеличения возраста выхода на пенсию.

Понятие страхового стажа

Есть иные периоды, за которые можно получить пенсионные баллы:

  • служба в рядах защитников Отечества либо государственной пожарной охраны;
  • работа в ФСКН или МВД;
  • труд в учреждениях социально-исполнительной системы;
  • наличие статуса безработного с получением соцпособия;
  • переезд в иной район по направлению службы занятости;
  • уход за малышом до исполнения ему 18 месяцев (не дольше 6 лет в общей сложности);
  • временная нетрудоспособность (с получением соцвыплат);
  • оплачиваемый общественно-полезный труд;
  • нахождение под стражей – при условии необоснованного привлечения к уголовной ответственности;
  • отбывание ссылки (репрессированным и затем реабилитированным людям);
  • помощь гражданину-инвалиду I группы;
  • уход за ребенком с инвалидностью до его совершеннолетия;
  • помощь нетрудоспособным пенсионерам восьмидесяти лет;
  • жизнь с мужем-военнослужащим там, где не было возможности устроиться на работу (до 5 лет);
  • жизнь за рубежом с мужем-сотрудником консульства, торгового либо дипломатического представительства России и представительств исполнительной власти РФ (не больше пяти лет);
  • работа с органами, осуществляющими оперативный розыск (согласно закону от 12 августа 1995 года № 144-ФЗ).

Виды стажа

Вид стажа определяется характером деятельности человека и может быть общим (для установления страхового пенсионного жалованья по старости), специальным либо минимальным.

Специальный стаж назначается только тем, кто работал в определенных условиях:

  1. в местностях Крайнего Севера;
  2. в регионах, которые приравнены к территориям Крайнего Севера;
  3. если работа предполагает повышенную напряженность;
  4. если труд связан с химическими веществами, которые вредны.

Наименьший стаж, за который назначают самую низкую страховую пенсию, составляет пятнадцать лет. На отдых от трудовой деятельности с этим стажем женщина может выйти в пятьдесят пять лет, мужчина — в шестьдесят. Не обязательно и наличие российского гражданства. Если пожилой человек пятнадцать лет трудился в РФ и за него перечислялись страховые выплаты, ему положена минимальная пенсия.

Подсчет стажа

Процесс исчисления стажа закреплен в законе № 400-ФЗ. При назначении пенсии можно выбрать, за какой именно период получать пенсионные баллы, если некоторые периоды деятельности совпадают. Например, женщина, трудившаяся официально, может выбрать, получить баллы ИПК за уход за малышом или за рабочую деятельность. Если человек зарабатывал индивидуальным предпринимательством, фермерским хозяйством, осуществлял традиционную для местности его проживания хозяйственную деятельность (для малочисленных народностей северных, сибирских и дальневосточных регионов) или работал на физлиц по договорам, его стаж будет включать эти периоды, если за него поступали взносы. Авторам произведений литературы, искусства и науки, получившим от них прибыль, будет начислен год стажа, если сумма отчислений в ПФР будет не меньше величины выплат на обязательное страхование за это время. Если меньше, величина стажа будет соответствовать размеру взносов (до тридцати дней).

Как подтвердить стаж?

Как подтвердить страховой стаж, подскажет Постановление Правительства от 2 октября 2014 года № 1015. Эта процедура понадобится, если при назначении пенсионных выплат сотрудники ПФР не учли какой-либо период деятельности. Если появилось такое подозрение, в ПФР надо написать заявку на выдачу справки, описывающей, исходя из чего был назначен стаж. Если при учете и впрямь что-то пропустили, нужно подать заявку на перерасчет. Она сопровождается официальными бумагами, подтверждающими наличие деятельности, которую надо учесть. Основная из них — трудовая книжка. Если ее нет, принимаются договоры, справка от работодателя, выписка из приказа и зарплатная ведомость.

В некоторых случаях кроме наличия договора понадобится бумага, подтверждающая факт уплаты взносов:

  • при оказании услуг гражданско-правового характера;
  • при работе по лицензионному или авторскому договору, а также труде на физических лиц (домработницы, няни и т. д.);
  • при труде на фермерском хозяйстве;
  • при работе пастухом;
  • в случае индивидуального предпринимательства;
  • при частной практике;
  • при творческой деятельности, приносящей доход.

Глава 4 Постановления № 1015 также объясняет, какие документы понадобятся тем, кто хочет подтвердить иные виды деятельности, за которые начисляют стаж:

  1. Если нужно подтвердить прохождение службы в армии, понадобится военный билет и справка из военкомата о том, что гражданин проходил службу. Если гражданин службу не проходил, никаких справок приносить не надо.
  2. Временную нетрудоспособность можно подтвердить справкой из Фонда соцстрахования о том, что в это время выплачивалось пособие.
  3. Чтобы подтвердить время отдыха от работы для ухода за малышами до 18 месяцев (если женщина при этом была трудоустроена, она может написать заявление и заменить стаж работы на стаж по уходу), понадобится свидетельство о рождении ребенка. Если этого документа нет, можно заменить его справкой из загса, где регистрировали его рождение, паспортом ребенка или справкой о его проживании с матерью до полутора лет. Если ребенок умер, понадобится справка о его смерти.
  4. Время, когда человек был безработным или трудился на оплачиваемых общественных работах, может быть подтверждено справкой, которую выдают в ГУСЗН. Ее могут заказать сотрудники Пенсионного фонда, получив заявление.
  5. Отбывание наказания под стражей для тех, кто был необоснованно привлечен к уголовной ответственности, или репрессированных граждан подтверждается официальными справками из органа, исполняющего наказание.
  6. Граждане, ухаживающие за нетрудоспособным человеком, к заявке должны приложить бумаги, подтверждающие нетрудоспособность (выписку из медико-социальной экспертизы, копию паспорта 80-летнего гражданина или свидетельство о рождении ребенка), а также справку о факте совместного проживания. Если пожилой человек или инвалид жил отдельно, а вы просто приходили к нему, понадобится его подтверждение в письменном виде. Если нетрудоспособный человек уже умер, это подтверждение может написать кто-то из его родственников.
  7. Женам военных, которые не имели возможности выйти на работу в той местности, где служил муж, надо принести справку из воинской части или военного комиссариата и справку из центра занятости. Если же служба Отечеству проходила в другом государстве, то последней справки не нужно.
  8. Тому, кто трудился в колхозе, необходимо взять оттуда документы, подтверждающие его деятельность. Если колхоз уже закрыт, их можно найти в архиве района, где он располагался.

Пенсия зависит от стажа, который начисляется лишь за те периоды, когда за гражданина поступали страховые взносы в ПФР. Если стаж не выше пятнадцати лет, пенсионер не может претендовать даже на минимальную пенсию. Поэтому нужно быть внимательным и проверить, все ли периоды включены в стаж, потому что его начисляют не только за время труда на какую-то организацию. Если что-то не учтено, нужно, собрав необходимые бумаги, подтвердить ими факт осуществления той или иной деятельности.

Страховой стаж

Страховой стаж – это периоды работы или другой деятельности, за которые работодатель уплачивал страховые взносы в Пенсионный фонд. Наличие стажа обязательно для назначения большинства пенсий.

Как начисляется страховой стаж, что в нём учитывается и как доказать периоды работы, если даже документы потерялись, читайте в этой статье.

Стаж для пенсии

По общему правилу для назначения пенсии в 55 лет женщинам и в 60 лет мужчинам, необходимо иметь хотя бы минимальный страховой стаж.

Минимальный страховой стаж в 2019 году: 10 лет.

Если стажа не хватает, то Пенсионный фонд откажет в назначении пенсии и право для назначения социальной пенсии наступит в 60 лет у женщин и в 65 лет у мужчин.

С каждым годом продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, будет увеличиваться на один год, пока в 2024 году не достигнет 15 лет.

год назначения пенсиии 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024
Необходимый стаж (лет) 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Страховой стаж необходимо подтверждать, если в выписке из лицевого счета застрахованного лица, куда вносятся сведения работодателя при сдаче отчетности в Пенсионный фонд, периоды работы не отражены или отражены не полностью.

Это правило относится к назначению страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности и страховой пенсии по случаю потери кормильца.

Разберём, как именно нужно подтверждать такие периоды работы.

Подтверждение стажа

Чтобы оформить страховую пенсию по старости, необходимо проверить документы, которые нужны для подсчета страхового стажа. Вы вправе обратиться в Пенсионный фонд для проверки документов за год до назначения пенсии.

Главным документом, подтверждающим страховой стаж, является трудовая книжка.

Стаж по трудовой книжке

Все записи в трудовой должны быть разборчивы, проставлены даты приёмов на работу, увольнений, номера и даты приказов, проставлены печати, на которых должно читаться наименование предприятия, где вы работали.

Если ваша фамилия менялась в период трудовой деятельности, то прежняя фамилия на титульном листе должна быть зачеркнута и записана новая фамилия. Внутри обложки трудовой книжки прописывается основание изменения фамилии (например, «Фамилия изменена на основании свидетельства о браке»), ниже проставляется подпись должностного лица и печать организации.

Если специалист Пенсионного фонда найдет какие-либо неточности в трудовой книжке, вам придётся запрашивать дополнительные справки о подтверждении периодов работы. Также это могут быть договоры, выписки из приказов, копии лицевых счетов и другие документы.

К сожалению, для проверки стажа на льготной работе трудовой книжки недостаточно. Пенсионный фонд в данном случае требует предоставления уточняющих справок, подтверждающих должность и период льготной деятельности.

Справка о стаже

Если трудовая книжка утеряна или имеется период, о котором нет записи в трудовой, то вам необходимо предоставить справку о стаже от работодателя с указанием даты начала и окончания деятельности.

Трудового договора или гражданского договора может быть недостаточно. Необходимо знать точную дату увольнения, так как вас могли уволить раньше даты окончания работы, указанной в договоре.

Справку о стаже можно запросить в организациях, которые существуют на сегодняшний день. Если же организаций уже нет, то в архивах.

Если вы по каким-либо причинам не можете сами запросить у работодателя справку о периоде работы, то вам нужно написать заявление на имя начальника Пенсионного фонда о запросе справок специалистами ПФР.

Сотрудники Пенсионного фонда свяжутся с вашим работодателем и получат от него необходимые документы.

Это примерная форма заявления. Вы можете указать дополнительные данные, но не забудьте указать наименование, точный адрес организации и период работы на предприятии.

Подтверждение стажа без трудовой книжки и справки о стаже

Если работодатель выдаст справку о том, что документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием, восстановить их уже не возможно или архивное учреждение ответит на ваш запрос, что документы не найдены, то есть возможность установить такие периоды свидетельскими показаниями.

Чтобы установить период трудового стажа без документов, необходимо привести 2 или более свидетелей в Пенсионный фонд. По Вашему заявлению специалистами ПФР будет установлен период, который укажут одинаково все свидетели.

Если же записи в трудовую книжку внесены неверно и вы не согласны с запрошенной справкой архивного учреждения, для установления периодов работы можно обратиться с заявлением в суд, пригласив также 2 и более свидетелей.

Что входит в стаж помимо работы

В страховой стаж наравне с периодами работы включаются иные периоды, если перед ними или после них были периоды, когда работодатель уплачивал за работу страховые взносы.

Служба в армии

Служба в армии входит в стаж полностью, причем как срочная служба, так и военная служба по контракту.

По общим правилам период прохождения военной службы подтверждается:

  • военными билетами;
  • справками военных комиссариатов;
  • справками воинских подразделений;
  • справками архивных учреждений;
  • записями в трудовой книжке;
  • и другими документами, содержащими сведения о периоде прохождения службы.

Как показывает практика, если Вы служили, Пенсионный фонд требует представить справку военного комиссариата. Поэтому на этапе проверки документов необходимо запросить справку военкомата, в котором Вы были призваны.

Если Вы не служили, соответственно, никакого подтверждения не нужно.

Временная нетрудоспособность

Временная нетрудоспособность входит в страховой стаж только при условии, что вы получали в этот период пособие по обязательному социальному страхованию.

Этот факт нужно подтвердить документом работодателя или территориального органа Фонда социального страхования о периоде выплаты данного пособия.

Уход за ребёнком

В стаж входит период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности.

Здесь важно понимать, что данный период включается в стаж, если уход за ребенком велся вне трудовой деятельности, то есть, будучи уволенным.

Если отпуск по уходу предоставлен предприятием, на котором Вы работали, то он итак будет включен в стаж, но периодом работы. Данный период работы можно заменить периодом ухода по вашему желанию.

Следует отметить, что зарплата и страховые взносы за данный период будут исключены при назначении пенсии. Но всё же, как показывает практика, выгоднее выбрать период ухода. Так размер пенсии будет выше.

По-этому рекомендуется при назначении пенсии написать заявление по приведённому ниже образцу.

В связи с этим заявлением специалист Пенсионного фонда при назначении пенсии выберет наиболее выгодный для Вас вариант расчета пенсии.

Для включения в страховой стаж периода ухода за ребенком нужно подтвердить рождение ребенка и достижение им возраста полутора лет. В большинстве случаев достаточно представить свидетельство о рождении, на котором указано, что ему выдавался паспорт, что и будет являться доказательством достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Если свидетельство о рождении представить нет возможности, то можно запросить справку из ЗАГСа, где было зарегистрировано рождение ребенка. При этом нужно будет дополнительно запросить справку жилищных органов о совместном проживании до достижения ребенком возраста полутора лет или представить паспорт ребенка. Необходимо доказать, что ребенок был жив до 1,5 лет. Если он умер, то необходимо предоставить свидетельство о смерти.

В отдельных случаях, при наличии документов работодателя о предоставлении отпуска по уходу продолжительностью менее 1,5 лет, в страховой стаж будет засчитан период ухода за ребенком, указанный работодателем.

Например, факт предоставления отпуска по уходу за ребенком за период с 01.03.1980 по 30.11.1980 продолжительностью 9 месяцев подтвержден справкой работодателя. В страховой стаж будет включен период ухода за ребенком продолжительностью 9 месяцев, совпадающий по времени с периодом работы.

Пособие по безработице

Период получения пособия по безработице входит в трудовой стаж, также как и периоды оплачиваемых общественных работ и переезда для устройства на работу по направлению государственного учреждения службы занятости населения (ГУСЗН).

Эти периоды подтверждаются справкой ГУСЗН о периодах засчитываемых в страховой стаж. Данную справку Вы сами запрашивать не обязаны. Если Вы её не предоставите, то специалисты Пенсионного фонда запросят её сами.

Заключение под стражей

Период содержания под стражей и период отбывания наказания необоснованно привлеченных к уголовной ответственности входят в страховой стаж.

Эти периоды подтверждаются документами учреждения, исполняющего наказания.

Период пребывания репрессированных в спецпоселениях (местах ссылки) подтверждается документами органа внутренних дел Российской Федерации и засчитывается в страховой стаж только при наличии документа о реабилитации.

Уход за инвалидом или пенсионером

В стаж включается период ухода за инвалидом 1 группы, за пенсионером, достигшим возраста 80 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.

Для установления этого периода нужно обратиться с заявлением в Пенсионный фонд.

Если вы проживали раздельно с человеком, за которым ухаживали, то от него или его законного представителя необходимо представить письменное подтверждение, что вы действительно ухаживали за ним.

Бывают такие случаи, что человека за которым ухаживали уже нет в живых, тогда подтверждение может написать кто-нибудь из родственников. Факт осуществления ухода может быть подтвержден актом обследования Пенсионного фонда.

Совместное проживание можно подтвердить регистрацией в паспорте или справкой жилищных органов о совместном проживании. Письменное подтверждение в таком случае не понадобится.

Если за ребенком-инвалидом ухаживала мать, то подтверждение не требуется, необходима только справка о совместном проживании.

Факт и период нахождения на инвалидности подтверждаются выпиской из акта освидетельствования медико-социальной экспертизы (для инвалида 1 группы и ребенка-инвалида).

В качестве документов, подтверждающих возраст, могут быть представлены свидетельство о рождении, паспорт, а также другие документы (для 80-летнего и ребенка-инвалида).

Период ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или за лицом, достигшим возраста 80 лет, можно установить в любое время, ограничений по возрасту нет. Причем неважно были Вы оформлены по уходу в Пенсионном фонде или нет, главное, чтобы в этот период Вы не работали, пособие по безработице не получали и не были сами пенсионером.

Стаж супругов военнослужащих

В страховой стаж жены военнослужащего включается период проживания супругов военнослужащих, проходивших военную службу по контракту до 01.01.2009 г. в местностях, где они не работали в связи с отсутствием возможности трудоустройства. Подтверждается справками воинских частей и военных комиссариатов по форме, указанной ниже.

Период, начиная с 1 января 2009 г., подтверждается справками воинских частей, военных комиссариатов и справкой государственного учреждения службы занятости.

В случае, если служба по контракту проходила на территории иностранного государства, то только справками воинских частей (учреждений, предприятий и иных организаций), военных комиссариатов, независимо от времени ее прохождения.

Стаж супругов граждан, работающих за границей

Период проживания за границей супругов работников советских учреждений и международных организаций, подтверждается справками государственных органов (организаций), направлявших работника на работу в указанные организации (учреждения).

Что ещё может входить в страховой стаж

Обратите внимание, что указанные выше периоды обязательно включаются в страховой стаж, а то, что перечислено ниже, учитывается только при соблюдении всех условий!

Работа в колхозе

В детские годы многие пенсионеры работали в колхозах. Возможно, что колхоз еще существует и документы о периодах Вашей деятельности хранятся все еще там. А если колхоз закрыли, значит, данные можно найти в архиве района, где он находился.

Учёба

Если запросить справку в архиве или у работодателя, то можно увидеть, что в период учёбы нет уплаты страховых взносов, а значит, этот период не войдет в страховой стаж.

Другой случай, если Вы учились без отрыва от работы и работодатель уплачивал страховые взносы. Тогда этот период будет включен в ваш страховой стаж.

К страховым взносам приравнены взносы на государственное социальное страхование, единый социальный налог (взнос) и единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности.

Если работодатель или архив укажет, что в указанное время за вас выплачивались какие-нибудь из вышеперечисленных взносов, тогда период учёбы войдёт в ваш страховой стаж.

Выслуга лет

В страховой стаж могут быть включены периоды, которые не были учтены при назначении пенсии по выслуге лет работникам ОВД, пожарным и др.

Подтверждением этих периодов служит справка, выданная теми органами, где назначалась пенсия по выслуге. Опять же для назначения им страховой пенсии по старости в 2017 году необходимо набрать страховой стаж, как минимум 8 лет.

Работа у ИП

Если вы работали у индивидуального предпринимателя, то данный период также войдет в стаж, если он выплачивал страховые взносы.

Страховой стаж для перерасчёта пенсии

Вы вправе обратиться в Пенсионный фонд, для того чтобы узнать, какие периоды включены в страховой стаж. Также вы можете потребовать там справку о вашем страховом стаже.

Посмотрев справку и оценив периоды, которые включили в стаж, вы можете обнаружить недостающие периоды работы. Тем более, что стаж необходим для назначения выплаты Ветеран труда в органах социальной защиты населения.

Страховой стаж для звания Ветеран труда: для мужчин – 40 лет, для женщин– 35 лет.

Вам необходимо узнать, почему не включили периоды, которые были внесены в трудовую книжку, возможно, есть ошибка специалистов.

Если же Вы считаете, что в Вашей трудовой деятельности есть периоды, которые не включены в страховой стаж, то для перерасчета пенсии по стажу необходимо представить документы, которые рассмотрены выше.

Перерасчет пенсии производится с 01 числа следующего месяца после даты подачи заявления

Внимание! При перерасчете пенсии заменить один период страхового стажа на другой нельзя. Это возможно только при назначении пенсии. Исключение – беззаявительное назначение страховой пенсии по старости (перевод с страховой пенсии по инвалидности на страховую пенсию по старости).

Правила начисления ежемесячной денежной выплаты семьям с ребенком, родившимся после 2018 года в возрасте до полутора лет

Что такое страховой стаж?

Вопрос начисления страхового стажа является важным моментом при определении моментов, касающихся начисления пенсии, выплаты больничных, назначения пособий. Законодательство, регулирующее порядок начисления и определения страхового стажа, периодически претерпевает различного рода перемены. Рассмотрим актуальные на данный момент правила и методику расчета страхового стажа, законодательные акты, регулирующие этот процесс и документы, требуемые для предоставления в пенсионный фонд.

Определение страхового стажа

По понятию такого стажа объединяются все имеющиеся у конкретного гражданина РФ периоды занятости, а также другие случаи, когда осуществлялись отчисления на счет Пенсионного фонда. Таким образом, под страховым стажем неправильно понимать только те периоды времени, когда человек был официально трудоустроен и работал – это понятие объединяет более обширные периоды жизни, когда человек находился на службе в армии, был в отпуске по уходу за ребенком, на больничном и т.д. Разумеется, каждый из таких временных отрезков имеет свои нюансы расчета стажа.

Страховой стаж может иметь большое значение для таких жизненных ситуаций:

  • вычисление величины пособия на период, ограниченной временными рамками, нетрудоспособности (сюда зачастую относят заболевания, которые впоследствии могут привести к инвалидности);
  • для получения права начисления пенсии и возможности произведения верного расчета положенной суммы ежемесячной выплаты;
  • для вычисления величины суммы, выплачиваемой при рождении ребенка.

Что входит в страховой стаж

Стаж, какой называется трудовым, и берется во внимание при вычислении страхового, включает следующие отрезки времени:

  • Отрезки (периоды) в которые человек работал или вел деятельность иного рода исключительно в России. Обязательным условием возможности их учета является наличие отчислений страховых взносов в ПФ. Такие взносы могли перечисляться как работодателем лица, так и самостоятельно.
  • Периоды, в которые человек работал за пределами страны (причем, не зависимо от места, страны и государства, в котором это происходило) в случаях, какие отдельно оговариваются законодательством или подтверждаются подписанными и актуальными на момент работы международными договорами. Также предусмотрено принятие во внимание такого стажа, если конкретным лицом производились отчисления в ПФ.

Кроме того, к страховому стажу могут относиться:

  • Время военной службы, либо другой, которая по регулирующему закону может быть приравнена к ней.
  • Период, когда лицо получало пособие, начисленное по причине невозможности временно трудиться.
  • Период, на протяжении которого производился уход за каждым ребенком. Когда ребенок у гражданина не один и в сумме может получиться довольное внушительное число, существующими положениями четко предусматривается максимальное значение, которое могут принять при расчете – он составляет всего 6 лет.
  • Время, на протяжении которого получалось пособие по безработице или было участие в гражданских работах (которые оплачивались), переселение в другое место проживания (если есть документальное подтверждения направления на это место от службы занятости) по соответствующему направлению.
  • Время, на протяжении которого лицо содержалось под стражей (если впоследствии будет доказана необоснованность такой процедуры), было репрессировано или отбывало наказание.
  • Период времени, на протяжении которого производится уход за лицом, достигшим 80 лет, инвалидом I группы, ребенком-инвалидом.
  • Время, за которые лицо не производило отчисления в ПФ по причине совместного проживания с супругом, который проходил военную службу.
  • Период, когда осуществлялось проживание с мужем (женой), направленным для работы в дипломатическом представительстве или же консульском учреждении, различных торговых представительствах.
  • Время, в которое происходила оперативная работа.
  • Время, на протяжении которого лица были временно отстранены от выполнения работ на занимаемой должности из-за несения уголовной ответственности и в дальнейшем реабилитировались.

Законодательные документы, регулирующие вопросы страхового стажа

Перечень документов, регулирующих и определяющих порядок расчета стажа, представляется законами, касающимися следующих моментов:

  • положения, касающиеся пенсии;
  • закон об учете в страховании;
  • о правилах и методах расчета стажа для вычисления величины пенсии;
  • о требуемых документах, предоставляемых для решения вопросов, касающихся пенсии;
  • постановления о видах работ, выполняя которые можно претендовать на более раннее начисление пенсии, чем положено в типичных ситуациях;
  • начисления пенсий по льготам;
  • постановления, касающиеся трудовых книжек и инструкции по их оформлению;
  • списка работ, подпадающих под льготное обеспечение пенсий;
  • расчета, перерасчет пенсий после начисления и произведения выплат.

Разновидности СС

На данный момент не существует четкого деления страхового стажа на его виды. На основании действующих законов можно классифицировать его, разделив на такие типы (все они подразумевают уплату взноса в ПФ):

  • общий, в какой входят продолжительность труда и выполнения своих обязанностей;
  • специальный, заключающийся в труде в более тяжелых условиях;

Также, согласно основным актам и положениям, можно определить такие два типа стажа, относящегося к страховому:

  • профессиональный – представляет собой сумму времени работы в особых условиях с оплатой положенных сумм;
  • за выслугу лет – в такой ситуации можно выйти на пенсию, не беря во внимание возраст человека, при факте, что он уволится именно с того места, за какое и начисляется его пенсионная выплата.

Как начисляется страховой стаж

Касаемо методики начисления, хотелось бы отметить такие важные моменты:

  • Главное внимание при расчете уделяется отметкам в трудовой книжке.
  • Если бывший работник осуществлял деятельность, которая не была отражена соответствующей записью, тогда для процесса расчета (да и вообще возможности учета этой работы) предоставляется подтверждающая справка.
  • Нередко случается, что определенное лицо в конкретный период времени работало на более чем одном месте (два, иногда три) или же параллельно с работой мог осуществлять уход за лицами определенной категории, что также может включиться в стаж. В таких случаях гражданин вправе самостоятельно определить, какой вид работы или деятельности за этот временной отрезок он желает включить для расчета своих пенсионных выплат.
  • При расчете стажа во внимание принимается только четко ограниченный список работ и прочих условий возможности начисления пенсии. В том случае, если род вашего занятия не подпадает по этот список, учтен он не будет.

Документы для начисления СС

Основные документы, которые потребуются вам для начисления страхового стажа, следующие:

  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • документы, которые выданы работодателем, подтверждающие осуществление деятельности, если она не отражена записью в трудовой книжке.

В частных случаях могут понадобиться следующие бумаги:

  • справка о среднем заработке (в документе отражается период, равный 60 месяцам, взятым подряд);
  • справка о том, что члены семьи, бывшие неспособными к труду находились на иждивении лица;
  • документ, подтверждающий место жительства или временного пребывания;
  • если в течение жизни у человека менялась фамилия, имя или отчество, то документы об их изменении (свидетельство о браке, справка о добровольной смене фамилии);
  • справка о том, что лицу установлена инвалидность или же дана определенная степень ограничения к возможному труду.

Пример расчета страхового стажа

В качестве примера расчета возьмем конкретный случай: гражданин Петров Иван Сергеевич в течение жизни осуществлял следующую деятельность:

  • 05.1992-12.08.1996 – ООО «Прогресс».
  • 08.1996-26.10.2001 – производил деятельность как индивидуальный предприниматель.
  • 02.2002-23.05.2003 – осуществлял уход за своим отцом, который был инвалидом I группы.
  • 06.2003-10.05.2017 – ЗАО «Мечта».
  • 03.2007-30.06.2010 – по совместительству работал в ООО «Каравай».

При расчете страховой стаж Петрова И.С. составит:

  • в ООО «Прогресс» — 4 полных года, 3 месяца и 3 дня.
  • деятельность в качестве индивидуального предпринимателя – 5 полных лет, 2 месяца и 13 дней.
  • уход за отцом – полный 1 год, 3 месяца и 22 дня.
  • работа в ЗАО «Мечта» — полных 14 лет, 11 месяцев и 10 дней.
  • деятельность по совместительству в ООО «Каравай» — 3 полных года, 3 месяца и 7 дней.

Как видим, последние два места работы в определенном отрезке времени пересекаются. Для расчета гражданин выбрал ЗАО «Мечта».

Таким образом, после общего подсчета страховой стаж Петрова И.С. составил 25 полных лет, 8 месяцев и 18 дней.

Подробно о минимальном сроке страхового стажа для выплаты пенсии и о том, каким образом его можно продлить, смотрите в этом видео:

Что такое страховой стаж для пенсии в России?

Страховой стаж для пенсии необходим. Получать страховые выплаты граждане могут лишь при соблюдении некоторых условий. О них и пойдет речь в этой статье.

Что такое страховой стаж для пенсии в России?

С началом пенсионных реформ многие люди стали задаваться вопросом, какой страховой стаж нужен для выхода на пенсию по старости? Теперь трудоспособные граждане обязаны выработать минимальный стаж для назначения страховой пенсии. На 2018 год он равен 9 годам. Но до 2024 года планируется ежегодное повышение и людям, желающим выйти на пенсию через 6 лет, придется отработать 15 полных лет. Не забудьте прочитать статью о том, как узнать свой стаж через интернет.

Немаловажным моментом в системе начисления пенсионных выплат стало введение балловой системы расчета. Проще говоря, чтобы получить заслуженную страховую часть вы обязаны не только отработать необходимый стаж, но и набрать нужное количество баллов. Их сумма также пойдет на увеличение, и на 2024 год вам нужно набрать 30 Б для получения законных выплат по старости.

Стаж будет зависеть от нескольких моментов:

  • Официального оформления трудовых отношений между работником и работодателем.
  • Отчислений, сделанных в счет ПФ (их сумма не должна быть меньше 20 % от установленного оклада работника).

Эти моменты справедливы для трудоспособного населения. Что касается инвалидов, то законодательством установлен минимальный срок страхового стажа, необходимый для получения соответствующих пособий. На 2018 год он составляет 1 рабочий день, за который работодатель сделал отчисления. Вопрос официального оформления всегда стоял на первом месте. Поскольку до появления реформы пенсия высчитывалась исходя из количества рабочих лет, за которые были сделаны соответствующие отчисления.

Вопрос о том, что значит страховой стаж, становится актуальным не только для людей, приближенных к пенсионному возрасту, но и для молодежи.

Страховой стаж – это количество отработанных лет на официальной основе, необходимое для получения выплат после прекращения трудовой деятельности. Напомним, что ранее минимальный стаж для назначения трудовой пенсии был равен 5 годам, за которые гражданин получал самый высокий доход.

Как считается и что входит в страховой стаж для начисления пенсии?

Страховой стаж необходим, если вы хотите получать полную пенсию в установленные государством пенсионные годы. Если вы не отработали достаточный срок, то можете претендовать на получение только социальных выплат. В этом случае срок выхода на отдых отодвигается на 5 лет. Поэтому получать страховые компенсации в старости выгоднее, чем социальные.

Поскольку страховые выплаты складываются из стажа работы, то необходимо знать, сколько лет нужно отработать для получения полагающихся выплат. Как уже было сказано, с каждым годом величина страхового стажа увеличивается, поэтому:

  • На 2018 год минимальный СС для получения пенсии в России составляет 9 рабочих лет.
  • В 2019 году этот показатель увеличится до 10.
  • И далее до 2024 года до 15 лет.

Что еще включается в страховой стаж для назначения пенсии?

  • Время прохождения военной службы (1,8 Б).
  • За время декретного отпуска или болезни.
  • В период ухода за ребенком, не превышающий в общей сложности 6 лет.
  • Если человек встает на учет в центр занятости и получает за это пособие.
  • Уход за членом семьи, имеющим 1 группу инвалидности и несовершеннолетним инвалидом.
  • Уход за пожилыми людьми в возрасте от 80 лет.
  • В случае переезда семьи военнослужащего на новое место, в котором нет возможности устроиться на работу.

Таким образом страховой стаж начисляется не только за фактически отработанное время. Однако, все вышеперечисленные условия должны иметь документальное подтверждение.

Какой должен быть страховой стаж для выхода на пенсию по старости?

Пенсия теперь состоит из страховой части, на которую влияет стаж и фиксированной выплаты. Если после достижения пенсионного возраста человек продолжает трудиться, то его выплаты будут пересчитаны с учетом дополнительных рабочих лет.

Чтобы получать страховое пособие по старости человек должен отработать в России необходимое количество времени. Либо набрать достаточный стаж, в который могут входить как рабочие годы, так и периоды, относящиеся к страховому стажу, установленные законодательством.

Сколько же лет необходимо отработать для начисления страховых выплат?

Чтобы выйти на заслуженный отдых и не потерять страховую часть, человек должен отработать минимальный срок – 9 лет в 2018 году и 15 лет на 2024 г.

Если вы планируете работать после выхода на пенсию, то перерасчет выплат будет происходить следующим образом:

  • Если вы работаете еще 5 лет после выхода на пенсию, то фиксированная часть будет увеличена примерно на 36%, а количество баллов увеличится почти вдвое.
  • Если после достижения пенсионного возраста вы будете трудиться еще 10 лет, то фиксированная часть повысится в 2 раза, а баллы возрастут почти в 2,5 раза.

Перерасчет пенсии производится сотрудниками по специальной «пенсионной формуле». Важно, чтобы пенсионеры трудились официально и все необходимые отчисления были сделаны.

Минимальные сроки для расчета и получения пенсионных выплат

Если вы соответствуете всем требованиям для получения страховой выплаты по старости, то можете смело подавать заявление в местное отделение ПФР. О записи в ПФР через интернет читайте здесь. Процедура подачи заявления проходит в несколько этапов:

  • Прежде всего вам нужно собрать полный пакет документов, подтверждающий вашу личность и наличие необходимого стажа.
  • Далее вы идете в местное отделение ПФ и подаете заявление на получение страховых выплат.
  • Сотрудник ПФ проверяет всю предоставленные документы и достоверность информации. При необходимости делает запросы в соответствующие инстанции. Срок проверки документов и расчета пенсии не превышает 10 рабочих дней. В срок входит день подачи заявления, но не учитываются выходные и праздничные дни.
  • При положительном решении вам будет назначены страховые выплаты.

Важно соблюсти сроки. После увольнения вы обязаны предоставить всю документацию и подать заявление в течении 3 месяцев. Если вы не управились в срок, то днем подачи заявления будет считаться день предоставления последнего документа.

Когда вы будете подавать заявление вам предложат выбрать предпочтительный способ доставки денег.

  • На пенсионную карточку. Самый популярный и удобный способ. Вам не придется никуда ходить, деньги будут поступать ежемесячно в установленный день. За покупки вы можете расплачиваться карточкой или наличными. Снять их можно в ближайшем банкомате, соответствующем вашему банку.
  • Через организации, занимающиеся доставкой пенсий. Их полный список вы можете найти на сайте ПФ.
  • Через ближайшее почтовое отделение. Вы можете получать деньги на почте, либо через заказное письмо с доставкой на дом.

Как подсчитать?

Пенсионерам также важно знать, как исчисляетсястраховая часть. Важным моментом при ее расчете является величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). Для каждого работника он высчитывается исходя из стажа работы и уровня заработной платы.

Зная ИПК сотрудники ПФ рассчитывают пенсию по формуле СП = ИПК * СПБ + ФЧ, где

СП – страховая пенсия

ИПК – величина пенсионного коэффициента, а

ФЧ – фиксированная часть

СПБ – стоимость одного балла

Если в 2018 году размер фиксированной выплаты равен 4982 руб., 90 коп., а стоимость одного балла равна 81, 49, то расчет будет происходить так:

СП = ИПК * 81, 49 + 4982, 9

При этом сообщается, что в 2018 году общая сумма пенсионных выплат не должна быть ниже прожиточного минимума, установленного в регионе. Если же ваша пенсия не будет дотягивать до прожиточного минимума, то Пенсионный Фонд обязан сделать социальные доплаты.

Полезное видео

Статья написана по материалам сайтов: pensionnyj-fond.ru, sovetadvokatov.ru, posobie.center.

»

Это интересно:  Пенсия сельским пенсионерам со стажем 30 лет
Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock
detector